Chauffeur Livreur H/F - Breizh Bois

Pour accompagner son développement, La FabriQ' 56 recrute un(e) chauffeur(se) livreur(se) (F/H).

Sous la responsabilité du Directeur de site, vous êtes en charge de la livraison de bois de chauffage et granulés chez les clients au moyen d'un véhicule adapté dans le respect des règles de sécurité, dans un souci d'efficacité et de satisfaction client.

Missions :
- Effectuer les livraisons de bois de chauffage et granulés auprès des clients dans le respect des créneaux de livraison, de la règlementation transport et du code de la route.
- Charger et décharger la marchandise chez les clients à l'aide d'un chariot.
- Être garant de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous sera confié.
- Adopter une posture professionnelle et soignée, en cohérence avec l'image de l'entreprise.

En fonction de votre charge de travail, d'autres missions pourraient vous être confiées.

Profil :
- Expérience confirmée en transport routier de marchandises.
- Titulaire du Permis C, de la FIMO et d'une carte conducteur à jour.
- Autonomie, rigueur et polyvalence.
- CACES R489 cat. 3 requis / CACES R482 cat. F apprécié.

Ce que nous vous proposons :

- Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible.
- Horaire de journée.
- Rémunération selon profil.
- Mutuelle, prévoyance, chèques vacances.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Conduire un poids lourd,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Permis: C - Poids lourd exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.